ДО

РАЯ НАЗАРЯН 

ПРЕДСЕДАТЕЛ 

НА 50-ТО НС НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ

ДО

СИЛВИ КИРИЛОВ

ПРЕДСЕДАТЕЛ НА КОМИСИЯТА ПО ОБРАЗОВАНИЕ И НАУКА

КЪМ 50-ТО НС НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ

ДО 

НАРОДНИТЕ ПРЕДСТАВИТЕЛИ,

ЧЛЕНОВЕ НА КОМИСИЯТА ПО ОБРАЗОВАНИЕ И НАУКА

КЪМ 50-ТО НС НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ 

ДО

ПРЕДСЕДАТЕЛИТЕ НА ПАРЛАМЕНТАРНИТЕ ГРУПИ

КЪМ 50-ТО НС НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ

КОПИЕ ДО

ПРОФ. ГАЛИН ЦОКОВ

МИНИСТЪР НА ОБРАЗОВАНИЕТО И НАУКАТА

ПОЗИЦИЯ

Ние, долуподписаните организации, изразяваме своето притеснение по отношение на случващото се в българското образование в момента, предизвикано от последните промени в Закона за предучилищното и училищното образование, и настояваме да бъде възстановен диалогът с работодателските и бизнес организации и други заинтересовани страни при приемане на законодателство в сферата на образованието. 

Разтревожени сме, че вместо неотложните реформи с визия за години напред, се предлагат и приемат промени, които подменят важния дневен ред в образованието, не подкрепят учителите и насочват общественото внимание към теми, отнемащи от енергията, нужна за качествена промяна. 

На фона на приетите за дни промени в ЗПУО, години наред българското образование не може да реализира ключови реформи, за които и ние като работодателски организации се застъпваме, сред които: 

• Повишаване на качеството на базисното обучение и продължаващата квалификация на учителите и директорите;
• Изработване на учебни стандарти, програми и национални външни оценявания с нова философия, ориентирана към развиване на умения и компетентности, а не към наизустяване и възпроизвеждане на предметно знание;
• Разработване, апробиране, въвеждане и ефективно прилагане на стандарт за качество в образованието, който включва система на добавената стойност на училищата;
• Гарантиране на повече автономност, ресурси и подкрепа за училищата, но и поемане на отговорност от тях за резултатите на учениците;
• Взискателен и професионален подбор на учителите и директорите според необходимите за професията компетентности;
• Обективна и справедлива оценка на работата на учителите и директорите на база резултати, а не административни изисквания;
• Повишаване на дела на БВП за образование и ефективно управление на всички национални и външни инвестиции в сферата на образованието;
• Разработване на механизъм за финансиране на образователните институции в предучилищното и училищно образование, вземащ предвид качеството на предоставената образователно-възпитателна услуга;
• Повишаване на дигиталните умения на всички ученици и млади хора с оглед на демографските предизвикателства пред България и засилените темпове на дигитализация на всички професии;
• Регулярен преглед и гъвкавост при актуализирането на списъка с професиите и професионалните направления, учебно-изпитните програми и политиките за присъждане на микрокредити и професионална квалификация;
• Формиране, провеждане и оценяване на политики в образованието и обучението, основани на данни и изследвания и ориентирани към резултати.

В този контекст сме изключително притеснени, че приетите промени в Закона за предучилищно и училищно образование създават усещането за липса на политическа воля да се адресират реалните и дълго отлагани реформи в образованието, за които се води активен обществен разговор от години.

Ангажиментът ни към българското образование е дългосрочен и през годините работим в конструктивно взаимодействие с отговорните институции по ключови теми и реформи. Наши представители участват в редица работни групи, секторни и консултативни съвети към Министерството на образованието и науката, Министерството на труда и социалната политика, Министерството на иновациите и растежа, Министерството на икономиката, Министерството на електронното управление и др. институци, в рамките на които се обсъждат предложения за промени в законодателната и друга нормативна уредба с участието на различни заинтересовани страни. 

Нашите членове са сред най-големите работодатели в страната. Те развиват своята дейност в индустрии с висока добавена стойност и икономика на знанието. Тези индустрии не могат да се развиват без качествено образование в България. Нашите компании подкрепят стотици инициативи в българското образование, инвестират в дейности и проекти в средното и висшето образование, партнират с институции, даряват средства за по-добра материална и техническа база и допринасят за актуално и практически ориентирано съдържание, включително с принос на професионалисти от сферата в преподаване и обучение. 

Същевременно, резултатите на учениците ясно показват сериозните проблеми в българското образование, които изискват неотложни реформи, възможни само с постигането на широк обществен и политически консенсус. 

Предложените промени на ЗПУО, приети в толкова кратки срокове, не са били част от процеса на обществени консултации и предмет на дискусии в работни групи с участието на работодателски и бизнес организации и други заинтересовани страни. Те доведоха и до ескалиране на обществено напрежение по теми, свързани с образованието. В този контекст за нас е притеснително поставянето под въпрос на междусекторното партньорство в процеса на създаване на политики и изключването на граждански, работодателски и бизнес организации от възможността да участват в диалог по теми, свързани с промени в ключово законодателство в образованието.  

Настояваме този диалог да бъде възстановен и да бъдат предприети действия за реализиране на дългоочакваните реформи, за които има постигнат обществен консенсус. 

Отново призоваваме и за надпартиен консенсус за важните реформи, които ще придвижат напред страната ни и ще дадат реални възможности на младите хора в България да реализират своя потенциал не само като успешни професионалисти, но и като щастливи граждани на нашето общество. 

С уважение, 

Асоциация за иновации, бизнес услуги и технологии (АИБЕСТ)

Българска асоциация за дялово и рисково инвестиране (BVCA)

Българска асоциация на комуникационните агенции (БАКА)

Българска асоциация на ПР агенциите (БАПРА)

Българска асоциация на софтуерните компании (БАСКОМ)

Българската предприемаческа асоциация (БЕСКО)

Българска финтех асоциация 

Българо-румънската търговска камара

Професионална асоциация по роботика, автоматизация и иновации (PARAi)

Сдружение за модерна търговия

Съвет на жените в бизнеса в България

Български клъстер за дигитални решения и иновации в здравеопазването (DHI Cluster)

IAB Bulgaria